Hvalveiðimaður lýsir 84 klukkustunda vinnuviku í 3 mánuði samfellt – Katrín spyr hvort þetta standist lög um hvíldartíma
Fréttin er byggð á færslu ónafngreinds starfsmanns á samfélagsmiðlum og á spurningum Katrínar Oddsdóttur sem hún setti fram í eigin færslu. Lagatilvísanirnar eru skýrar og sannreynanlegar, en hvorki Hvalur hf. né Vilhjálmur Birgisson, sem spurningunum er beint til, fá orðið.
Allt burðarvirkið hvílir á tveimur samfélagsmiðlafærslum: annarri frá ónafngreindum starfsmanni, hinni frá lögmanni sem er jafnframt kynntur sem hvalfriðunarsinni. Blaðamaðurinn virðist hvorki hafa rætt við starfsmanninn né aflað sér óháðrar staðfestingar á vinnuskýrslum eða vaktaskipulagi. Þegar fullyrt er í yfirskrift að unnin hafi verið 84 klukkustunda vinnuvika í þrjá mánuði samfellt, og lagagreinar um hvíldartíma stilltar þar upp á móti, er ásökun um lögbrot í reynd komin fram. Hún þarfnast meira en skjámyndar.
Verra er að sá sem spurningunni er beint að, Vilhjálmur Birgisson, fær ekkert svar birt. Hvalur hf. er ekki heldur spurður. Hér var einfaldlega hringt í tvö símanúmer, eða ekki, og það munar öllu. Annar lögmaður í athugasemdunum er ónafngreindur, sem gerir þá tilvísun gagnslausa fyrir lesandann.
Lagakaflarnir eru það besta í fréttinni: vísað er í lög um aðbúnað og hollustuhætti, 56. grein, og upplýsingar af vef Alþýðusambandsins. Framsetningin er hins vegar einsleit; röksemdafærsla gagnrýnandans er gerð að umgjörð fréttarinnar sjálfrar.
